Ao iniciar um negócio novo sempre nos vem aquele pensamento: “Será que teremos sucesso nesse empreendimento?”
A ideia de sucesso não é a mesma para todos, mas os conceitos para alcançá-lo quase sempre os são. Todos os líderes de sucesso são capazes de inspirar, motivar, liderar e engajar os funcionários. Itens fundamentais para uma gestão e carreira de sucesso.
Índice do Conteúdo
O Que é Liderança?
É a capacidade de uma pessoa em conduzir um grupo para alcançar um objetivo, através da motivação, inspiração, talento e união.
Como disse Eleanor Roosevelt: “Um bom líder inspira as pessoas a confiarem nele, mas um grande líder inspira as pessoas a confiarem nelas mesmas.”
Veja abaixo 22 segredos dos líderes de sucesso:
Profissionais Dedicados
Tenha profissionais ao seu redor dedicados à empresa e a você.
Você não consegue fazer todas as tarefas sozinha. E ser uma boa líder é saber delegar a quem deixá-las.
Líderes identificam Talentos
Atrair e identificar possíveis talentos, para ter uma equipe de valor. Busque os melhores e ofereça a eles o seu melhor também.
“Existem pessoas incrivelmente habilidosas em fazer determinadas coisas, e que não é possível substituir uma dessas por 50 comuns.” Steve Jobs
Líderes tem uma Ótima Comunicação
Fique atento à comunicação, ela é essencial. Não ache que todos já sabem o que você pensa. Líderes de sucesso relembram as metas e os objetivos da empresa e a responsabilidade de cada funcionário sobre tal.
Sem Competições
Não estimule a competição entre seus funcionários, mas sim a colaboração entre eles.
Líderes Transmitem Confiança
Incentive e confie em seus funcionários, e lembre-se de dar crédito à eles quando oportuno.
Sensatez
Mantenha a calma, o líder tem que poupar a equipe de situações alarmantes de curto prazo, e saber a hora certa de se comunicar.
Feedback
Peça feedbacks constantemente. Deixe seus funcionários saberem que você quer a opinião deles. E faça você o mesmo.
Serenidade
Tenha serenidade e cautela sempre, principalmente diante das dificuldades que irá enfrentar.
Engajamento
Delegue tarefas ou desafios que motivem seus funcionários a fazer algo novo pela empresa, sempre que possível.
Priorize Atividades
Deixe as atividades mais importantes para serem realizadas no período da manhã, onde sua mente esta mais aberta e descansada.
Anotações
Anote todas as metas e objetivos, seus e de seus funcionários.
Perfeccionismo
Na medida do possível, sempre busque a perfeição.
Sempre há algo a ser aprimorado, uma nova perspectiva a ser abordada ou uma nova pergunta a ser respondida.
Foque também nos detalhes.
Foco nos Objetivos
Foco nos objetivos que quer alcançar. Não faça milhares de coisas bem feitas, mas sim 1 perfeita! Saber o que não fazer é tão relevante quanto saber o que fazer.
“Simplicidade é a suprema sofisticação” Steve Jobs
Foco no Produto
Desenvolva produtos, ou ideias boas, que irão beneficiar/ajudar as pessoas, não foque apenas no seu lucro. Sempre busque a inovação.
“A inovação diferencia o líder de um seguidor” Steve Jobs
Seja Autêntica
Seja você; demonstre sua personalidade; as pessoas irão confiar mais em você.
Seja “Vidente”
Se conecte com o futuro e veja quais possíveis tendências podem ser esperadas no seu mercado.
Tente sempre estar 1 passo a frente das outras pessoas, tente ver além do que está à mostra.
“Eu patino para onde o disco vai estar, não para onde ele esteve.”
Wayne Gretzky – jogador de hóquei
Líderes Sempre Devem ser Otimistas
Seja otimista, mas tenha em mente os obstáculos que irá enfrentar.
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Busca Incessante pelo Conhecimento
Tenha fome de conhecimento! Leia livros, artigos, revistas e notícias. Vá em cursos, palestras, fóruns e eventos. O mundo dos negócios está em constante evolução e você precisa acompanhar.
Existe hoje o “clube da 5”, pessoas que acordam voluntariamente às 5 horas para dar conta de todas as tarefas do dia, sendo a primeira delas a leitura de um bom livro por 20 a 30 minutos para estimular sua mente e prepará-la para o novo dia.
Família
Sempre separe um tempo para sua família, isso é fundamental para clarear sua mente e aprimorar suas ideias e melhorar seu relacionamento.
Conselhos são Sempre Bem-Vindos
Não se acanhe em pedir conselhos. Líderes de sucesso também precisam.
Prazer no Que Faz
Faça o que ama, essa será sua motivação diária.
Observação
Aprenda com os erros e acertos de outras pessoas.
Enfim, ninguém disse que seria fácil, mas com perseverança e todas as dicas acima, não será impossível ser um Líder de sucesso!
Até a próxima dica! ♥
